У сотрудника оклад по дням и доплата за ночные часы (Результат = Тарифная ставка месячная/Норма времени в часах*Процент доплаты*Ночное время в часах). В середине месяца делаем кадровый перевод с изменением оклада по дням на оклад по часам, доплату за ночные часы оставляют без изменений. При расчете за месяц получаем:

1.1) Оклад по дням 01.03.2016-15.03.2016
1.2) Доплата за ночные часы 01.03.2016-31.03.2016 -?!-
2.1) Оклад по часам 16.03.2016-31.03.2016
2.2) Доплата за ночные часы 16.03.2016-31.03.2016

Почему доплату в первой половине месяца рассчитывает за весь месяц?
Как правильно отразить? Табель и инд. график не вводим.

В какой редакции ЗУП происходит сия драма ?
Сотрудник на сменном графике  ?

(1) 2.5, да сменный.

ЗУП: откуда врабочее время в начислении?
вот тут я со временами боролся, но может и тебе подойдет

(3) Спс, но что то не открывает.

(2) настройки доплаты за ночные часы покажи

(5) http://buh.ru/bitrix/components/bitrix/forum.interface/show_file.php?fid=30576

(6) Вообще то доплата за ночные часы при сменном графике считается из часовой тарифной ставки: Тарифная ставка часовая*Процент доплаты*Ночное время в часах

Способ пересчета оклада в ЧТС задаете сами

(7) Фактически в формуле вместо "Тарифная ставка часовая" стоит "Тарифная ставка месячная/Норма времени в часах" - это критично?

По графику получается что ночное время в часах за месяц = 64, а делается начисление за 64+32 часа: http://buh.ru/bitrix/components/bitrix/forum.interface/show_file.php?fid=30578

(9) А покажите еще настройки этого сменного графика и табель на сотрудника за месяц. Не пойму почему у вас норма времени такая.

(10) График - http://itmages.ru/image/view/4095833/dc554132
Табель - http://itmages.ru/image/view/4095834/6cea2fd7

(11) Вроде как все правильно у вас
А в кадровом перемещении оклад по дням с середины месяца прекращен ?